研發工程師師（拖拉機）

申請資格追求：

1.中專(zhuan)及(ji)本科文(wen)憑以上內容，機(ji)械(xie)性(xing)制(zhi)造(zao)出(chu)(chu)方案制(zhi)造(zao)出(chu)(chu)及(ji)半(ban)深圳自動化(hua)或機(ji)械(xie)性(xing)制(zhi)造(zao)出(chu)(chu)類想關行業；

2.有臺式(shi)車企的(de)經(jing)驗的(de)四(si)年往上，無臺式(shi)車企的(de)經(jing)驗的(de)5年往上；

3.有拖拉機、工程項目機械設備制造(zao)設計(ji)方(fang)案地方(fang)的技(ji)術(shu) 者優先級；

4.有程(cheng)度求算、不足元研究、整個機械考試、汽車發驅力方便的技術者(zhe)為先；

5.有拖拉機類(lei)產品軟件應用成就者(zhe)合理(li)。

理論知識水平：

1.摸透機械(xie)化構思(si)方法，要(yao)了解打造技術；

2.純熟在(zai)使用AutoCAD、SOLIDWORKS等(deng)制圖app;

3.掌握(wo)的OFFICE天(tian)賦（EXCEL、PPT等(deng)）；

4.兼有研究分析、應對對策、報表的性能，創業團隊認知、恪盡(jin)職守精神力(li)量(liang)，職責力(li)量(liang)感(gan)。

主崗部門職責：

1.新(xin)類產品的(de)(de)(de)的(de)(de)(de)設計的(de)(de)(de)規劃的(de)(de)(de)設計的(de)(de)(de)，以(yi)及但(dan)不(bu)僅為3d3d模型的(de)(de)(de)設計的(de)(de)(de)，二維圖紙尺(chi)寸繪(hui)制(zhi)圖等(deng)；

2.服(fu)務的能自測認可明確(que)；

3.簡化、加強(qiang)成品制(zhi)作，三維圖像(xiang)模式化及設計草圖的設變；

4.向(xiang)公司(si)的內部結(jie)構出示科(ke)技(ji)適配，如(ru)產出非常協助執行補救(jiu)、高(gao)質量(liang)非常補救(jiu)、加工減少等；

5.向平臺冗余提拱(gong)技能銜接，如總建筑(zhu)面積、銷售商、顧(gu)客等；

6.建立起并維系準確的的原輔材料清淡(dan)（BOM）；

7.制作測(ce)算書、行(xing)業報(bao)告書非常(chang)它技(ji)術設備相關資料的撰寫；

8.遵從上級(ji)部(bu)門(men)(men)部(bu)門(men)(men)制定,做完上級(ji)部(bu)門(men)(men)部(bu)門(men)(men)坦白的其(qi)他釣魚(yu)任務。

資深研發工程師

理論知識召喚師技能規定：

1.自(zi)己(ji)熟悉(xi)的廠家(jia)裝修設計作用，知道研(yan)發(fa)技藝；

2.熟練程度采用AutoCAD、SOLIDWORKS等建模APP；

3.經驗的OFFICE生活技能（EXCEL、PPT等）；

4.存在(zai)分享、存在(zai)問(wen)題、檢測(ce)結果的(de)力(li)，銷(xiao)售團隊思想(xiang)意識(shi)、盡責(ze)奉獻精(jing)神、職責(ze)強。

機會必須：

1.專科或一(yi)(yi)樣(yang)的文憑學歷及這(zhe)些，物(wu)理制定(ding)研制以及自動的化(hua)或物(wu)理類一(yi)(yi)些專業課程(cheng)；

2.有電(dian)(dian)腦(nao)(nao)主機設備廠(chang)體(ti)驗的幾年上述，無電(dian)(dian)腦(nao)(nao)主機設備廠(chang)體(ti)驗的5年上述；

3.有農業機器化設(she)備機器化（插秧機）、過程中(zhong)機器化設(she)計構思個(ge)方面的(de)相關經驗者(zhe)優先級；

4.有(you)承載力計算出來、有(you)限責任元分(fen)享、空(kong)機測(ce)試(shi)英文、起行為上的體力者先期。

職務職責范圍：

1.新護膚品的開發建設制作，以(yi)及但不是指三維(wei)立體沙(sha)盤模型制作，二維(wei)工程圖(tu)紙畫制；

2.護膚品（零部件）的性能參數測試英文查證明確；

3.優化(hua)調(diao)整(zheng)、整(zheng)改類產品的創意設(she)計制(zhi)作，3D類別及圖樣(yang)的設(she)變；

4.向單位內提高(gao)能力認可，如生產的發(fa)現錯誤協助執(zhi)行除理、品控(kong)發(fa)現錯誤除理、工藝設(she)備(bei)提高(gao)等；

5.向我司間接提(ti)高科技(ji)對接的，如運營、供給商(shang)、玩家等；

6.成(cheng)立并(bing)維護與(yu)保養準確性(xing)的原材料明(ming)細(xi)清單(dan)表（BOM）；

7.開(kai)發核算書、該(gai)報(bao)告書還有它技(ji)木素材的書寫；

8.無條件服(fu)從領導(dao)(dao)組織,完整領導(dao)(dao)事情交代的兩種作業。

區域銷售經理

資格要求：

1.成人大專(zhuan)及之內高(gao)中文憑，的(de)專(zhuan)業不限；

2.好幾年上面設備服務(wu)行(xing)(xing)業(ye)領域(yu)產(chan)品(pin)(pin)員臨(lin)床的經歷，車、建設工程設備產(chan)品(pin)(pin)員臨(lin)床的經歷佳，農機車服務(wu)行(xing)(xing)業(ye)領域(yu)產(chan)品(pin)(pin)員臨(lin)床的經歷者(zhe)擇優；

3.能一些(xie)的(de)情況上應用持續公出(chu)。

知識技能要求：

1.摸透(tou)商務辦公手機app；

2.對機械裝備方式(shi)有長定熟悉掌握(wo)；

3.了解中國現代企(qi)業的處理、行業市場營(ying)銷學管(guan)理等經濟(ji)性說法；

4.有健康的(de)社(she)會(hui)網(wang)絡交(jiao)際和交(jiao)流性能；

5.有(you)貿(mao)易市場良性競爭的闡述技能，有(you)對(dui)于(yu)難以解決現象(xiang)的加(jia)工處理(li)技能；

6.了解到的國家對農林機戒關(guan)與制度和業務(wu)程序(xu)程序(xu)。

崗位職責：

1.空間市面形式型式數據(ju)分析(xi)；

2.月度賣籌劃擬訂、推行(xing)、進(jin)行(xing)；

3.服務保障任務公司施工進行；

4.分銷系統途徑規(gui)劃設(she)計和維護(hu)；

5.零(ling)售商商的賬務核查；

6.來完成本區城內各類日常任務辦公；

7.領(ling)導干部(bu)籌劃的(de)幾項運行。

培訓講師（農機）

資格的要求：

管理崗位工作職責：

福利福利法律法規：

1.久富為員工提供有競爭力的薪酬體系；年度調薪機制：公司每年為全體員工進行一定幅度的調薪；

2.員工入職即繳納社保保險，給員工提供安心保障；

3.免費工作餐、免費年度旅游、員工生日會、慰問金、節日福利、團體活動、慶功宴、迎新年會（獎品豐富）、年終獎、研發項目獎金等；

4.人性化的休假制度：節假日福利、勞動法休假、帶薪年假、帶薪病假、婚假、產假、陪產假、喪假等；

5.發展(zhan)前(qian)景區(qu)(qu)域：工廠為每個在(zai)職員工的設計最宜的做區(qu)(qu)域（后勤保障自駕線路、技術應用自駕線路、標準化管(guan)理(li)自駕線路）。

工司網頁： www.scgym.cn

集(ji)團公司地止(zhi)：河南省吳江市資金設計區江興東路556號(hao)

交(jiao)(jiao)通配(pei)套的路(lu)線：輕(qing)軌11號(hao)線到同(tong)里(li)站下(xia)，轉共交(jiao)(jiao)車(che)707路(lu)、733路(lu)到華映視(shi)訊廠下(xia)

愛(ai)情表明：當(dang)您應約復(fu)試(shi)時，請挾帶個人的個人簡介、的身份證(zheng)號、結業合格證(zheng)書、出色創作等

校園招聘電子郵箱：xiext@scgym.cn

聘用(yong)點話：15150284175